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池州机场分公司开展2024年度党支部书记 述职评议考核工作

作者:管理员  发布于:2025-03-06  浏览次数:

3月5日上午,池州机场分公司召开党委扩大会议,开展2024年度党支部书记抓党建工作述职评议考核工作,分公司领导,党群部、纪检监察室负责人、工作人员,各党支部书记,各党支部组织员,党员、群众、民主党派成员代表参加会议。

会议传达学习了习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神,各党支部书记围绕过去一年抓党建工作取得的成效、存在的问题和下一步思路举措进行了现场述职。分公司党委副书记、纪委书记章建华结合党支部平时工作具体情况,分别进行了点评,点出了存在的具体问题,指明了下一步的努力方向。会议同时组织参会人员进行了现场测评。

分公司党委副书记、总经理李舒在总结讲话时强调,各党支部一是要强化理论学习,筑牢思想之基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神和习近平总书记考察安徽重要讲话精神,严格落实“第一议题”和“首要内容”制度,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。二是要做好示范引领,发挥“头雁”效应。认真履行“第一责任人”责任,充分发挥党建工作的“领头羊”作用,以身作则、率先垂范,做到敢管敢严、真管真严;着力涵养风清气正的政治生态,推动整体工作不断迈上新台阶。三是要明确职责任务,加强支部建设。明晰自身职责任务,持续深化党建品牌创建工作,推动党支部标准化规范化建设;加强党员队伍建设,健全党员日常监督提醒机制,及时发现和处理苗头性倾向性问题;严格落实意识形态工作责任制,守好筑牢意识形态主阵地。四是要坚持以党建带群建、以群建促党建。始终把群团工作放到中心工作的大格局中统筹安排,充分发挥党员先锋模范、工会队伍主力军、团员青年生力军作用,凝聚基层党建工作强大合力;持续加强文明创建工作,巩固提升文明创建成果。五是要深化作风建设,勇于担当作为。强化纪律作风建设,加强法制教育,持续推动党纪学习教育常态化长效化;认真落实党风廉政建设责任制,准确把握工作重点,充分激发干部人才队伍的干事创业热情,发挥党建引领保障作用,扎实推进各项工作高质高效开展。




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